1、例如劳动合同法第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。　　用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。　　劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。2、做一个可视图报表，面试了多少人，合格了多少人，有多少人因为这个原因没来的。饼图最合适。3、再做一个对比图，不报道原因分析。突出这一点的重要性，必要时候可以伪造一些数据，也不算伪造，就是歪曲候选人意思。