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如何处理与员工的关系
今年暑假出来实习三个月,同专业的一位学生与我同在一家公司实习。情况大概就是,这位同事有时候说话都很刁钻,然后老板来了才会抓紧的干活,(主管私底下也和我说过。但我只是笑笑也没说什么)人难免会有意见不和的时候,但上司指出她的错误时她的嗓门会更大来宣告自己是对的。有时候分材料做,我300多份她100多份,会问她一下你做完了哦?她就会说:“那肯定,我都是很有条理的”后来主管说她你做完了也不帮助一下,然后她就会说我哪里知道。也有很多次,犯了错就会很大声的说******(代表我)我都说是那样了你看吧现在错了。我都不知道有这回事????但是我也是选择性的不予理睬,也试着能跟她好好共事,可是她的一些行为让人很是尴尬。平时都是我出去送材料多。然后今天她去送一次回来就一直说累死了,好讨厌出去一直说说说啥的公司也没人理她。我毕竟是小白吧,情绪总是占大比例,但也不会影响自己的工作,可是这样相处下去真的很累,想问一下各位大神是我太小气了吗?我有什么需要改进的地方呢?
漂流瓶2020-05-26 19:40
1个回答
儒思小秘
自己来这的目的是什么,是学习,为今后自己的前程做铺垫,至于这样的人,你见到了,心态放平,也算是你的一次经历,把这样的人这样的事当做是一面镜子,是你的收获!
2020-05-26 19:4100