实习期内的转正是怎么定义？-儒思hr手机版

实习期内的转正是怎么定义？

公司今年新来了一批实习生，到18年6月可以拿到毕业证，因实习期内表现不错，可以按照转正的的薪资标准给他们，但是这个实习期内的转正应该怎么定义更好？相关手续怎么办理呢？

惊鸿仙子13642017-12-13 11:06

4个回答

高--文子

是的，没有拿到毕业证，他们应该还是学生的身份，只有拿到毕业证之后才是社会人，才可以缴纳社保和公积金

2017-12-13 17:0000
端端

可以提前转正，给予正式员工的待遇，但是实习生没有拿到毕业证是没有办法上社保和公积金的，转正一方面针对的是薪资待遇的提高，一方面是给予上企业社保和公积金，

2017-12-13 15:1901
高--文子

好的，谢谢

2017-12-13 11:3301
白素贞04

这个没有法定的条款，主要是看公司有没有相关的制度来解释，原则上一般的单位为了节约成本，以学生拿到毕业证才予以转正，但如果学生表现特别优秀，提高了公司的业绩和利润，得到领导的批准后是可以提前转正且购买五险的，这个处理较灵活

2017-12-13 11:0900