哪些指标需要数据分析，这个问题真的因企业实际情况而已的，你说一个很稳定的传统企业，常年没人员流动的，你去算人员流失率指标有意思吗？但是快速发展的初创公司人员流动性方面的指标就很重要了。不要为了分析而分析，根据业务实际来，你只要真心想为业务做出贡献，你自然知道该抓什么指标，你的问题听起来有点像应付领导。

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