“日资企业式”的考勤制度

新的考勤制度，规定：1、迟到三十分钟之内扣除一小时的工资，迟到了一分钟也扣除一个小时的工资。2、日打卡两次，有一次未打卡，且未在第二个工作日补《未打卡异常单》按旷工一天处理，旷工一天扣除三天的工资。上个月才实行的这种考勤制度，这个月公告考勤的时候，办公室都闹起来了。有没有什么好的办法？

犬夜叉9992018-11-29 22:00