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公司请假扣款问题
公司单休,每月全勤奖200元,员工请事假,就没有了全勤奖,扣考勤的方式比较特殊,用员工工资除以当月自然天数,即为该员工每天的工资,以此为基数计算请假需扣除的工资。这种方式会有什么风险?
花花草草2018-12-14 19:00
1个回答
儒思小秘
计薪天数以21.75比较合理。扣除少了,相当于给员工多支付了,主要风险是公司成本会增加。
2018-12-14 19:0300