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专业销售人才如何招聘?
公司开了几家直营店,招聘要求:1.90后,未婚;2.专业市场背景;3.最好2-3年经验;4.最低高中,最好是大专。由于薪酬低,简历寥寥无几该怎么办?
用户17686485802018-12-15 10:20
1个回答
儒思小秘
建议可以把要求稍微降低,比如2-3年经验等,然后用测评工具找到最合适的人。一个天生的销售远比这些外在条件好但是拉不到业务的人,更适合做销售,对公司发展更有利。
2018-12-15 10:2100