如何提高新员工培训的投入产出比

新员工到位较散乱，每周两三个，且分散在各个部门，加上业务较为复杂，难学会，每个老员工带新员工的时间投入较大，一定程度上影响了老员工的正常工作。怎样节约老员工时间，又能提高新员工培训的效果？

nickpapa2018-12-19 13:00