女职工怀孕，合同即将到期

公司有个女员工怀孕了。劳动合同是今年的五月份到期但是女职工四月份就开始休假在家养胎。是不是等女职工做完月子再续签。又或者如果公司不愿再续签也要等了哺乳假才能终止合同是吗？

叶飞冲天2018-12-28 17:20