申请离职却撕毁离职单

我公司有位部门经理十一放假之后一直请假未到公司上班，经协商推迟一周发放她的9月份工资，并且她的劳动合同刚好是在10.20日到期，因国庆前我请假一星期及国庆后她也请假一直未来公司，故未能及时续签劳动合同，今天她来公司上班后就申请离职，并要求在今天下午就不来公司了，公司要求其除填写《离职申请单》外需附工作交接清单，她拒写工作交接清单，并把离职申请表撕掉了，这样该如何处理呢？

同行天涯 2019-01-05 18:20