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你对把公司所有职位每天都在招聘网站上刷新一遍怎么看?
每天都会在各大招聘网站,把公司所有的职位,不管在招的还是没在招的,全部都刷新一遍。我们领导就是这样要求我的,说是这也是公司宣传推广的一种。是的,这样可以增加公司信息的曝光率,但是我觉得是有问题的。1、公司岗位有将近20个,每天都刷,会给人感觉你这公司怎么各个岗位都招,是流动性大的夸张么,那也太不稳定,太不靠谱了吧? 2、所有岗位都招,有些经验者知道你是在刷存在感,但是会觉得你们公司招人不诚心了,不知道你们公司现在到底缺什么岗位。 3、要是公司员工在招聘网站上看到了,公司每天都在发布自己岗位的招聘信息会怎么想?公司是对我不满意,要招新而赶我走吗?进而影响了自己的工作,对工作怠慢,其实也是公司的损失。
士多啤梨2019-01-10 14:20
1个回答
儒思小秘
从您的入职时间长短来看1、如果新入职或入职时间不是很长,对单位了解不是很足,建议您可以按领导要求,按质按量的进行工作就可以。毕竟层次不一样考虑的事情不一样,说不定哪天就突然成立新的项目部也不是没可能。2、如果您在本单位已经有一段时间,您对单位的发展有所了解,您认为自己所做的事情对于单位的发展并不是有益的。那么您可以在方便的时间找上级直属领导进行沟通。
2019-01-10 14:2300