职场小白怎么招聘

在一家有20多人的民营企业工作，公司的招聘量开始很小，后来需要招聘大量的销售人员，我是一个刚毕业不久到公司工作的新人，实战经验很少，开始都是人事主管在带我，后面人事主管调到总公司，分公司人事、行政就只有我一个人了，对于分公司大量的人员招聘我不知道从何入手，招了几个销售的人员可是业务部门都不满意，业务部门的领导要我预先设定问题，然后通过面试者的回答判断这个人是否合适，可是我不知道怎样的问题才算好问题，才能测评出这个人是否合适，我也不懂得测评方法，就算我问了问题，面试者回答了，我也只能凭感觉说出对这人的评价，也不能得出相应的测评分数。对于招聘该从什么地方入手，怎样一步一步学到招聘的技巧，才能招到用人部门需要的人才

用户17688691302019-01-10 18:20