调动员工的劳动合同期限问题？

我公司隶属于某个集团的子公司，上个月从另外一家子公司调入一名员工，该员工与之前的公司签订的是无固定期限劳动合同，现在进入我公司后要求也签订无固定期限的劳动合同，两家子公司隶属于同一个集团，但法人不同，属于两个独立的用工主体，但我认为理应按照本公司规定，首次签订合同应该签订固定期限劳动合同，员工主张签订无固定期限，原因是连续计算工龄之类的。如何正确签订合同呢

二十六种2019-01-24 02:00