列出该员工对于公司的贡献率，也就是该员工为什么应该拿到这样的工资，应该拿出相关的证据来跟老板说明。例如，是那个部门的员工，他们部门贡献率是多少，拿到的工资是多少，占了多大的比率，公司的获益率是多少？要用数据来说明。