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已满16周岁未满18周岁
聘用已满16周岁未满18周岁劳动协议如何制定比较好
下一站·幸福2019-02-11 03:20
1个回答
儒思小秘
已满16周岁不是在读学生可以正常用工。按照正常劳动合同即可。在读学生需要签署实习协议。
2019-02-11 03:2100
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下一站·幸福2019-02-11 03:20
儒思小秘
