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非管理层如何与本部门员工沟通安排工作?
我的本职岗位是薪酬绩效专员,因为负责人离职了,部门中我的在职时间比较长,现在老板安排工作都是直接对接到我然后让我去安排。近几天让招聘专员去外地招聘,因为我们是平级的,加上本人沟通能力较差而对方比较能说会道,无法说服对方按要求执行,之前也出现了多次类似情况,和同事们是同级,大家都觉得我只是个传话的,几次之后老板觉得我执行能力太差。
用户17691324452019-02-12 13:00
1个回答
儒思小秘
可以通过公司内部OA系统,将老板的要求整理成文字,发送给相关的人,同时抄送领导。负责人离职,如果老板有意内部提拔,也是观察期间,所以,你可以争取主动,在他安排任务时,提出你的意见,在得到老板认可后,一并转达给具体的人,同时要跟进工作结果。
2019-02-12 13:0100