有医院病假单，按照病假处理，但三期女员工一般不适用医疗期规定。没有病假单，如果公司能够批，按事假处理。当然，一般医院不会开3个月的保胎假，但只要病假单核实，且医院与就诊情况符合公司病假规定，需要给予病假待遇。