社保缴纳如何设置最合理合法

我公司是一家上海的私企，新的创业公司，之前是按照最低基数缴纳社保，公司为融资，而且避免对手公司攻击，现公司的社保基数按照工资的80%为员工缴纳社保，如何才能在现有基础上与员工签订协议，让按照80%缴纳的方式合理合法，避免员工仲裁呢？

下一站·幸福2019-03-19 15:40