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作为HR如何规划自己的职业规划?
HR承载着为员工规划职业生涯规划的使命,然而,作为一名HR,如何规划自己的职业生涯规划呢。我是一个误打误撞进入HR行业的人,之前有了非常偶然的机会来到了现在的公司,直接做的HR经理,从一点不会,一直学着,现在所有模块都有不同程度的了解了。现在部门还有2个其他员工,现在反而不知道该如何规划自己了,作为这样一个HRM,我该重点攻克哪个模块呢?
meimamo2019-04-01 12:00
1个回答
儒思小秘
1.先要了解自己,自己的职业兴趣爱好在哪里,可以参照做一些职业倾向测试,作为参考。2.从事人力资源工作,包括方方面面的专业知识,有为人处世的,有专业规划的,有心理研究的,有宏观经济的。这些都有接触,反而有助于以后的职业发展,这些都是我们的知识结构。3.人力资源工作大多与经营相关,建议考虑经营方向发展,如销售类,企划类,企管类或项目类,最高境界就是自己做CEO。请看2013年7月12日的打卡,那天的打卡主题就是HR人员的职业规划。
2019-04-01 12:0201