奖金分配不同岗位公平性

现在绩效奖金分配，部门觉得内部工资不公平，只考虑以分数挂钩分配，这样就导致不同岗位之间拉不开差距，有什么好方法解决呢

梦想还是要有的2019-05-12 19:20