员工生病，申请每天上半天班，持续两个月，工资怎么算比较合适？

有一名员工生病了，医生建议每天来半天进行康复治疗，需要持续两个月，因为是老员工，现阶段也不是特别忙，领导同意了。大家觉得怎么算工资更合理呢？

梦想还是要有的2019-06-20 16:00