老师好！我们公司的绩效考核周期是季度，并季度考核后的次月发放绩效奖金，如果员工在某季度中期离职，因无法对其整个季度表现做出评价，是否可以不发放某季度的绩效奖金？谢谢！

lusen2015-08-20 16:04